Kun je echt iemand vertrouwen? Achtergrondcontroles zijn nog niet helemaal de norm, zelfs niet in alle vormen van zakendoen, maar ze komen er wel.
En op basis van hoeveel mensen toegeven dat ze zullen liegen om een ??woning, een baan of een date te krijgen, is dat misschien een goede zaak.
In een nieuwe blogpost schreef A Secure Life - dat mensen helpt bij het vinden van beveiligingssystemen - de resultaten van een peiling van 500 personen die in september 2019 via Pollfish werd gehouden.
Mensen die zelfstandig ondernemer waren of niet konden werken, kwamen niet in aanmerking.
De bovenstaande grafieken, die ingaan op het percentage vertelde leugens, laten het topje van de ijsberg zien.
Dat 26 procent van de mensen minstens één nep-profiel op sociale media heeft aangemaakt, is al erg genoeg haar geen enorme schok.
Maar de leugens over datingprofielen, sollicitaties, cv's en huisvestingsaanvragen laten zien dat mensen wanhopig zijn om te krijgen wat ze willen.
De resultaten van de peiling gaan ook in op hoeveel achtergrondcontroles worden gebruikt om deze leugenscultuur te bestrijden.
Zo zei 2 procent van de respondenten dat ze een antecedentenonderzoek hadden gedaan om aan de slag te gaan.
Vier procent heeft ze gedaan bij een echtgenoot of partner; nog eens 4 procent had een mogelijke date.
Ook is 38,4 procent van de respondenten zo ver gegaan dat ze een achtergrondcontrole hebben uitgevoerd bij iemand die een openbare registratiewebsite voor zedendelinquenten gebruikt.
De meerderheid deed het om een ??buurt, school of werkplek te controleren; maar ongeveer 22 procent controleerde een specifieke persoon.
Nog eens 56 procent zei dat hun werkgever ze "zeker" of "waarschijnlijk" had gecontroleerd, en hoewel dat een meerderheid is, zei 11,8 procent dat hun werkgevers dat zeker of waarschijnlijk deden niet voer een controle uit.
Bij antecedentenonderzoeken gaan de cijfers een beetje omlaag naarmate de werknemer ouder wordt - 55-plussers zeiden dat ze zeker maar 40,7 procent van de tijd achtergrondinformatie kregen.
Aanbevolen door onze redacteuren
Het hoogste percentage antecedentenonderzoeken vindt plaats bij de leeftijdsgroep van 25 tot 34 jaar - respondenten zeiden dat 73,6 procent van hen definitief was gecontroleerd.
Van alle leeftijden beweerde 10,7 procent van hen dat werkgevers bij een antecedentenonderzoek onjuiste informatie over hen hadden ontvangen.
Van degenen die een antecedentenonderzoek deden, zei 92 procent dat ze onjuiste informatie hadden ontvangen.
Tijd om uw kredietrapporten te bekijken, mensen.
Lees het bericht voor meer informatie en om de beste aanbevelingen van A Secure Life voor de beste bedrijven voor antecedentenonderzoek te zien.
En lees Daxdi's Best Employment Background Check Services.
